TRAINING ONLINE PENYUSUNAN DAN KUSTOMISASI ALAT TES UNTUK KEBUTUHAN SELEKSI (UNTUK UMUM)
DESKRIPSI TRAINING WEBINAR PERENCANAAN CARA PENGETESAN
Sumber Daya Manusia selanjutnya akan disingkat dengan SDM merupakan
aset utama suatu organisasi yang menjadi perencana dan pelaku aktif
dari setiap kegiatan organisasi. Seleksi adalah usaha pertama yang
dilakukan olehsebuah organisasi untuk mendapatkan SDM yang berkualitas
yang mampumemenuhi syarat yang ada. Proses seleksi merupakan salah
satu fungsi terpenting dalam manajemen sumber daya manusia, karena
tersedia & tidaknya pekerja dalam jumlah dan kualitas yang sesuai
dengan kebutuhan organisasi, diterima8tidaknya pelamar yang telah
lulus proses rekrutmen, tepat8tidaknya penempatan seorang pekerja
pada posisi tertentu, sangat ditentukan oleh fungsi seleksi dan penempatan
ini.Proses seleksi dimulai dari penerimaaan pendahuluan, test- test penerimaan,
wawancara seleksi, pemeriksaan referensi, evaluasi medis, wawancara
atasan langsung, keputusan penerimaan, serta hasil seleksi dan umpan balik.
Metode seleksi menurut hasibuan terbagi menjadi dua metode, yaitu metode
ilmiah danmetode non ilmiah. ?etode non ilmiah adalah seleksi yang
dilakukan dimana pemilihannya tidak didasarkan kepada kriteria atau
standar ataupun spesifikasi jabatan, tetapi bedasarkan pengalaman.
Sedangkan metode ilmiah adalah seleksi yang dalam pelaksanaannya berdasarkan
kepada spesifikasi jabatan dan kebutuhannyata yang akan diisi serta
pendoman pada kriteria dan standar tertentu.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum) ini bagi peserta,
dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan
dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING PENYUSUNAN TES KECERDASAN UNTUK PRAKERJA
Dengan mengikuti pelatihan Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum)
Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum)
dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum)
MATERI pelatihan Perencanaan cara pengetesan online Zoom :
* Analisis kebutuhan pengukuran
+ a. Breakdown dimensi pengukuran
+ b. Penentuan fokus aspek kecerdasan atau perilaku
* Desain alat ukur
+ Konsep alat ukur
+ Perencanaan cara pengetesan
+ Metode analisis
+ Pelaporan
* Penyusunan pertanyaan
+ Penyusunan tes kecerdasan
+ Penyusunan tes kompetensi
+ Penyusunan tes sikap kerja
* Uji coba alat ukur
+ Benchmarking & analisis korelasi
+ Distribusi normal
* Penyusunan norma
* Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum)
METODE pelatihan Penyusunan tes kecerdasan online Zoom :
Metode Training Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum)
dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online,
dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR pelatihan Benchmarking & analisis korelasi online Zoom :
Instruktur yang mengajar pelatihan Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum) ini
adalah instruktur yang berkompeten di bidang Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum)
baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA
Peserta yang dapat mengikuti training Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum) ini
adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Penyusunan dan kustomisasi Alat Tes untuk kebutuhan seleksi (untuk umum) .
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.
Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya
agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
Jadwal training terbaru :
Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
Batch 4 : 8 – 9 April 2026
Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
Batch 9 : 9 – 10 September 2026
Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
Batch 11 : 4 – 5 November 2026
Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026
NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda dengan catatan kuota peserta minimum 2 (dua) peserta terpenuhi.
LOKASI
Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .
Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .
Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .
Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.
Investasi training murah :
Offline Training 6.000.000
Online Training 3.000.000
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
FASILITAS
FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
Module / Handout training akuntansi pertambangan umum terupdate .
FREE Flashdisk .
Sertifikat training accounting, taxation and auditing at coal for oil and gas industry terupdate .
FREE Bag or bagpackers (Tas Training) .
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc) training akuntansi untuk migas terbaru
DAFTARKAN SEGERA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
AYO SEGERA DAFTARKAN
Syarat dan Ketentuan Berlaku
About The Author
