TRAINING MENGELOLA PERUBAHAN ORGANISASI DENGAN EFEKTIF Deskripsi 70% proyek perubahan organisasi gagal karena resistensi internal
TRAINING MENDENGARKAN SECARA AKTIF UNTUK MEMAHAMI KARYAWAN Deskripsi Lebih dari 60% konflik di tempat kerja
TRAINING PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA YANG PROAKTIF Deskripsi Studi menunjukkan bahwa perusahaan dengan perencanaan SDM
TRAINING MANAJEMEN PROYEK UNTUK SEKRETARIS EKSEKUTIF Deskripsi Sekretaris eksekutif sering kali menjadi penghubung utama dalam
TRAINING MEMBANGUN KEPERCAYAAN DENGAN KOMUNIKASI YANG TERBUKA Deskripsi Komunikasi terbuka meningkatkan keterlibatan karyawan hingga 25%
TRAINING MANAJEMEN KINERJA DI LINGKUNGAN KORPORAT Deskripsi Manajemen kinerja yang efektif dapat meningkatkan produktivitas hingga
TRAINING KOMUNIKASI YANG MENINGKATKAN PENGARUH DAN KEPEMIMPINAN Deskripsi Training Komunikasi yang Meningkatkan Pengaruh dan Kepemimpinan
TRAINING PENGELOLAAN WAKTU UNTUK MENINGKATKAN EFISIENSI KERJA Deskripsi Training Pengelolaan Waktu untuk Meningkatkan Efisiensi Kerja
TRAINING MENINGKATKAN KOMPETENSI HR DALAM LINGKUNGAN DINAMIS Deskripsi Training Meningkatkan Kompetensi HR dalam Lingkungan Dinamis
TRAINING TINGKAT LANJUT DALAM MANAJEMEN SDM Deskripsi Training Tingkat Lanjut dalam Manajemen SDM Training Tingkat
