TRAINING ONLINE TRAINING OF TRAINERS (TOT)

TRAINING ONLINE TRAINING OF TRAINERS (TOT)

TRAINING ONLINE TRAINING OF TRAINERS (TOT)

DESKRIPSI TRAINING WEBINAR ANALISIS KEBUTUHAN PELATIHAN

Training atau pelatihan adalah suatu proses mengajar kepada karyawan untuk mendapatkan kemampuan dasar (basic skill) yang diperlukannya dalam mengerjakan tugas atau pekerjaan mereka.

Training of trainer atau pelatihan ToT adalah pelatihan yang diperuntukkan bagi orang-orang yang disiapkan untuk menjadi pelatih atau trainer dan meneruskan materi pelatihan tersebut kepada orng lain.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan TRAINING OF TRAINERS (TOT) ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING JENIS DAN METODE PELATIHAN UNTUK PRAKERJA

Menjadi seorang trainer adalah menjadi seorang fasilisator dan sekaligus sebagai agen perubahan untuk proses pengembangan Sumber Daya Manusia. Untuk menjadi trainer yang handal memerlukan teori dan praktek agar proses pembelajaran dapat terjadi sehingga para trainee memiliki pengetahuan tambahan, sikap, perilaku sehingga dapat memberikan kontribusi positif bagi Bank.

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat memiliki konsepsi dan presepsi yang jelas mengenai fungsi serta pentingnya peran seorang pelatih, mampu menguasai serta memahami dasar-dasar keterampilan dalam merencanakan, menyelenggarakan, mengevaluasi atas metode dan teknik pelatihan yang dilakukan sesuai dengan kepentingan dan kebutuhan pelatihan yang akan diselenggarakan.

Disamping itu peserta dapat menjadi seorang trainer yang baik yang mampu menenali kebutuhan sebuah training, menumbuhkan iklim pembelajaran selama training, mampu menerapkan berbagai metode training dan mampu mengelola dinamika peserta serta mampu mengatasi peserta yang sulit

Dengan mengikuti pelatihan TRAINING OF TRAINERS (TOT) Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai TRAINING OF TRAINERS (TOT) dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang TRAINING OF TRAINERS (TOT) .

MATERI pelatihan Analisis Kebutuhan Pelatihan online Zoom :

1. Pengertian Tentang TOT

2. Tujuan dan Manfaat Dari TOT

3. Peran Pelatih

4. Proses Belajar dan Lupa

+ Tujuan Pemahamannya

+ Hubungan Yang Terjadi

5. Analisis Kebutuhan Pelatihan

6. Perumusan Sasaran

7. Pengembangan Struktur Pelatihan

8. Jenis dan Metode Pelatihan

9. Pelaksanaan Pelatihan

10. Tindakan Pelatih

11. Teknik Membuat Pertanyaan

12. Mengatasi Perilaku Peserta Yang Sulit

13. Cara Melakukan Penilaian Terhadap Peserta

14. Cara Membuat Laporan Pelatihan

15. Evaluasi Pelatihan

16. Praktek Mengajar Dari Setiap Peserta

17. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah TRAINING OF TRAINERS (TOT)

METODE pelatihan Jenis dan Metode Pelatihan online Zoom :

Klasikal, diskusi, dialog intens, praktek mengajar.

Metode Training TRAINING OF TRAINERS (TOT) dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan Cara Membuat Laporan Pelatihan online Zoom :

Instruktur yang mengajar pelatihan TRAINING OF TRAINERS (TOT) ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang TRAINING OF TRAINERS (TOT) baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Pimpinan Divisi; Pimpinan Group, Pimpinan Cabang, Wakil Pimpinan Cabang, Semua Pimpinan Unit; Calon Pimpinan, Mereka yang dikader menjadi instruktur.

Peserta yang dapat mengikuti training TRAINING OF TRAINERS (TOT) ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang TRAINING OF TRAINERS (TOT) .

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal training terbaru :

Batch 1 : 23 – 25 Januari 2024
Batch 2 : 6 – 8 Februari 2024
Batch 3 : 5 – 7 Maret 2024
Batch 4 : 23 – 25 April 2024
Batch 5 : 6 – 8 Mei 2024 || 20 – 22 Mei 2024
Batch 6 : 11 – 13 Juni 2024
Batch 7 : 16 – 18 Juli 2024
Batch 8 : 20 – 22 Agustus 2024
Batch 9 : 17 – 19 September 2024
Batch 10 : 8 – 10 Oktober 2024 || 22 – 24 Oktober 2024
Batch 11 : 5 – 7 November 2024 || 19 – 21 November 2024
Batch 12 : 10 – 12 Desember 2024

NOTED

Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda dengan catatan kuota peserta minimum 2 (dua) peserta terpenuhi.

LOKASI

Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.

Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .

Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .

Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .

Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .

Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .

Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi training murah :

Offline Training 6.000.000
Online Training 3.000.000

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FASILITAS

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
Module / Handout training akuntansi pertambangan umum terupdate .
FREE Flashdisk .
Sertifikat training accounting, taxation and auditing at coal for oil and gas industry terupdate .
FREE Bag or bagpackers (Tas Training) .
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc) training akuntansi untuk migas terbaru

DAFTARKAN SEGERA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

AYO SEGERA DAFTARKAN
Syarat dan Ketentuan Berlaku

About The Author

4dm1n

See author's posts